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第214章 职业经理人(2)

    实话实说,康翔选在这样的一个场合突然宣布了这一任命,多多少少有点唐突。

    之前大家没有收到任何消息,今天饭吃到一半突然一凡就成了公司的总经理,这让很多人都大吃了一惊。

    而且康翔也没有具体说明一凡是到那个公司当总经理,因为今天是为了庆祝宏翔公司的活动,所以大家都认为一凡未来会是宏翔公司的总经理。

    一凡加入公司,最开心的是两个小丫头。一凡之前就经常跑办公室来和她们两个聊天,而且还三天两头请这两丫头吃饭,加上一凡说话也风趣幽默,这两个小丫头都挺喜欢林一凡这个人的。

    如果不是他那副吊儿郎当花花公子的腔调,估计这两个丫头这会都已经芳心暗许了。

    但即便这样,如果一凡能够稍微有一点这方面的暗示的话,那无论是毛毛还是小丽,肯定都会接受一凡的追求。

    其他新招进来的这些人对一凡还不是很熟悉,只知道他是老板的好朋友,但是他们对于一凡的能力还不了解,不过凭感觉的话,他们多多少少都认为一凡是个花架子罢了。

    但是康翔既然已经宣布了这个事情,那这几个新人也没有太多的想法。

    到现在为止,他们还没有对公司产生归属感,这些人只不过是把现在的工作当成是一个跳板罢了,就和康翔刚进入马总公司时候的想法是一样的。

    大强对于一凡进入公司没有意见,他知道康翔和一凡的感情,但是对于一凡出任公司总经理这件事情他不太赞同。

    但大强毕竟之前犯过错误,康翔能给他安排现在的这些他就已经很满足了。对于一凡的任命,他有点小意见也大多是担心一凡能力的原因。

    受打击最大的是刚子,刚子当然也知道康翔和一凡之间的关系,而且他也是认可一凡的能力的,但他不太理解康翔为什么上来就让一凡当了总经理。

    刚子和老婆晚上躺在床上的时候,刚子的老婆还在发着牢骚。

    “刚子,我之前一直以为在这公司里面,你和翔子的感情是最深的呢。你说说你这些年跑前跑后地干了多少事情,这翔子为什么突然就让林一凡当了总经理了呢。我觉得吧,你得和翔子谈谈,咱们可以继续给翔子帮忙,但总不能以后还要看他林一凡的脸色吃饭吧。”刚子的老婆撅着嘴说。

    “你懂什么,论和翔子之间的感情我和一凡也不好比的。翔子来到魔都之后,你知道一凡帮了他多少。从在宿舍开小店开始,就是人家一凡一直帮翔子撑着的。我除了把翔子骗到传销窝子里,其他什么也没帮他。翔子对我就够意思了,要是他不把我带出来,我现在还在老家修理地球呢,估计你也不会看上我。”

    刚子虽然嘴上这么说,可心里还是有点不高兴的。

    让他不高兴的还在后面,第二天康翔和一凡在办公室里研究了一天之后,第三天的早上,康翔带着一凡一起又把大家召集了起来,宣布了对于一凡的正式任命。

    一凡不仅仅是宏翔公司的总经理,而且同时也会兼任金色未来人力资源公司的总经理。

    对于宏翔这个装潢公司来说,无论康翔决定什么,刚子都不会有任何想法。

    虽然康翔能够弄这么一个公司,他张洪刚是有一定功劳的。可刚子始终觉得康翔办这个公司都是他自己努力的原因,和其他任何人没有太大的关联。

    但这个人力资源公司就不一样了,这个公司能有现在的规模,除了康翔之外,他张洪刚肯定是付出最多的一个人。

    初期来的这些老乡有很多都是他家的亲属,现在让林一凡兼任这个公司的总经理他有点难以接受了。

    散会之后,趁着一凡回市内去处理网吧业务的时候,刚子找到了康翔,把自己的这些想法一股脑地都给康翔说了一遍。

    “刚子,你说的这些我都理解。这几年咱们哥俩确实不容易,一起经历了许多坎坷才走到了今天。我把一凡拉进公司,也正是为了稳固这些得来不易的成果。一凡毕竟是大城市里长大的人,在这方面他具有我们所不具备的一些优势。如果咱们想要公司更好的发展,那就必须有人来帮我们处理很多我们处理不了的问题,而一凡正好有这样的能力。”

    即便康翔对刚子说了这些,刚子也还是坐在那里一言不发,显然他还是不赞同康翔的决定。

    “以后咱们公司再发展下去的话,有很多和政府的主管机关打交道的事情,如果让你刚子去做这些的话,你可有这个信心处理好这些关系。”康翔接着问刚子。

    “我不行。”刚子的回答斩钉截铁。

    “如果再发生工伤事故的时候,刚子你可以像一凡这样全程负责处理这样的事情吗?”

    “我不行。”

    “好,那现在让你整理一份公司内部的具体分工的组织结构,刚子你可有这个信心。”

    “我不行。”

    “所以吗,革命没有高低贵贱,只有分工不同。既然今天咱们哥俩说到这了,我就把我接下来的计划都和你说说,不光我要支持一凡的工作,我希望你和大强也要起到表率作用,接下来一凡要出台很多公司内部的管理条例,我们几个必须全力地支持他的工作。”

    康翔利用这个机会,把他和一凡商量了一天的结果也事先和刚子讲解了一下。

    第一、要尽快完成两个公司的职能划分,摆脱现在这样混乱的内部管理机制。

    第二、要抓紧时间完成正规劳动合同的签署,尽量动员所有人同意加入养老以及医疗保险当中,虽然这样大家每个月要少拿到手点钱,可长远考虑的话,这无论是对公司还是对个人都是有利而无害的一件大好事。

    第三、一凡提议康翔对于两个公司进行股份制的改革,把利益分成摆在明面上,这样才能更有利于公司的长远发展,也才不会影响到今后兄弟们之间的感情。

    第四、在现有的规章制度的基础之上,尽一步完善两个公司的管理章程。

    这些就是一凡的第一步的打算,虽然看上去只有几个条款,可任何一条对于两家公司来说,都是迫在眉睫的需要重视的问题所在。

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