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鸡犬升天

    自古以来,就又鸡犬升天一说。有人说,人的本质属性是社会关系的统一体。正是因为关系,所以就有了任人唯亲、胡作非为,也就有了鸡犬升天。

    2020年注定不同以往的一年。因为背后的关系,路柏所在单位的几个人职务得到了升迁。其实,大家都明白这主要是这些人背后的关系起了作用。世间事本就是必然性和偶然性的统一。公平只能是阶段性的。就像任前公示一般,掌握问题的看不到,看到的不想或不敢举报。不解决问题,而是解决提出问题的人,在一定范围内还是有市场的。

    这些人升迁后,也费劲心思地提拔自己的人,为自己以后的前途做好铺垫。于是乎,各种奇奇怪怪的事情的发生就再自然不过了。被提拔的人,那可真是奴颜婢膝,简直就是舔狗一般的存在。这也不是没有回报的,提拔他们的人,会不择手段地庇护他们,为他们争取利益。有了他们的“支持”,被提拔者可以迟到、早退,有再坏的风评,也可以安然无恙。最让人啼笑皆非的是,会逆转一个人的待遇。原本被死命折腾的人,因为与自己关系密切的人提拔了,待遇天差地别。以前请个假,直接领导还不一定会批。现在直接领导发话了,以后不管啥请假一律批准。这可真是云泥之别,让旁人看了更多的是可笑、可恨。

    当然,一些有权力的人不论升迁与否都会将它的效用发挥到极致。有好处的事,安排自己的人参加、出头。没好处,吃力不讨好的事,就安排不是自己圈子里的人参加,还美其名曰锻炼人才。

    路柏觉得,鸡犬升天利于少数玩弄权术者,对于社会发展进步有百害而无一利。首先,它寒了真正干事创业者的心。这些人要么选择做随波逐流的海草或出淤泥而不染的莲;要么宁为玉碎不为瓦全,一走了之。其次,不利于发展进步。鸡犬升天,实质上就是小圈子作用的结果,也会进一步巩固小圈子。这些小圈子形成后,大概率是要谋利益的,是要为非作歹的。试想下,在这些人的领导下,要发展进步,近乎于天荒夜谭,痴人说梦。最后,树立了不好的风气。鸡犬升天,会让人误认为是合理的存在。要想升迁,就得挖空心思建立关系网。长此以往,真正干事创业者会越来越少,发展进步更加没有保障。一旦这些人尝到甜头,鸡犬升天只会愈演愈烈。

    赞同鸡犬升天的人,管它叫美美与共,锦上添花;反对它的人,管它叫狼狈为奸,沆瀣一气。

    路柏不知道这种现象还会存在多久,他感到了深深的无力感,他也自己还能忍受多久。有时,他也痛恨自己的懦弱,为什么自己不敢去揭发,勇敢地站出来斗争。或许解决提出问题的人,才是鸡犬升天长期存在的原因吧。

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