第127章 改革叫停
新的公考培训体系的创新改革被叫停了，参训的老师和学生都感觉很沮丧。
尤其是一班的同学，现在经过一个多星期的培训，刚刚适应新的公考培训体系，刚刚跟得上讲课节奏，刚刚取得一点点成绩就被叫停了。
一班的总培训师张婷婷受到严惩，对大家也是一次重大的打击。
现在就连考核也发生了变化，原来是以张婷婷日常的打分为主，最后一天由排名后10位的学生进行试讲，排名最后的5个人被淘汰。
现在是否被淘汰，考核成绩如何，是由北京总部派来的培训师决定的。
而北京总部派来培训师公考培训体系与原来段辉的一脉相承，肯定是根据传统的公考培训体系进行打分考核的。
经历过培训丑闻，大家也看到靠个人的主观判断对学员进行考核存在很大的弊端。
以原有传统的公考培训体系为参考，进行量化考核，这有其一定的合理性。
虽然这种量化的考核不利于创新，但是确实在一定程度上保证了公平。
不过，这一期的培训质量肯定会因此受到影响。
张婷婷来到教室，同学们叽叽喳喳的讨论声马上就安静了下来。
看着下面的学生，张婷婷也知道大家的犹疑和想法，现在最重要的是稳定军心。
张婷婷说：“我想大家都已经听说过了，温总叫停了此次公考培训体系的改革。
我们还是按照原有的公考培训体系进行培训。
后面的培训很多同学都不看好，觉得我们走了倒退的路。
实际上原有的公考培训体系只是搭建了一个框架，最主要是把这种个性化培训的理念引入到我们通慧公考，这才是最重要的。
我们不是说要推翻老的培训体系，而是说要进一步去在原有的基础上不断的进行创新和尝试。
说这些大家可能还有点不太理解，举个例子。
不管是大家在进行结构化面试的作答，还是申论作文的撰写，都需要一个大致的框架。
语言表达和文字书写的框架不外乎四个字——起承转合。
这4个字指导方针实际上1000多年前就已经有了。
我们耳熟能详的八股文，撰写思路可能会随着时代的演绎变得比较复杂，但是创作的方向也是起承转合。
1000多年来，大家都是按照这样的方式去撰写文章的。
到了现在，我们也依然按照这样的思维延续下来。
文脉的传承为什么没有断呢？
尽管我们科举制度已经被取消了，甚至现在我们还经常会批判科举制度带来的弊端，但是起承转合这种表达方式却一直传承下来。
原因就是我们推翻的不是这种框架本身，我们推翻的是那种固化的思维。
后面，希望同学们不要因此而放弃对于教学培训进一步的探索。
我们教学培训有它一定的体系，而这个只是框架，并没有必要完全去否定。…
在这个框架的范围之内，我们还要填充血脉。
对学生的教学涉及到语言表达，肢体动作，心理掌握等等，涵盖了千百条的教学技巧。
我们需要把这些技巧融入到我们的教学框架之中。
而这千百条的教学技巧才是决定一个讲师教学水平高低的重要指标。
有很多同学都说，老师，北京来了考核的团队以后，不知道自己的讲课风格会不会拿高分。
实际上不管是他们采用定量考核还是定性考核，只要你课讲的好，你都会是一个优异的讲师。
如果是课讲不好，不管是采用什么样的考核方法，那都是垫底的。
我刚才说了，讲课技巧有千百条，这些都需要我们一点一滴的去积累，不断的去打磨自己的精品课程。
那如何去积累这千百条技巧教学技巧呢？
那只能靠大家去进一步的探索。
大家现在从宏观层面上我们知道教学的重点包括教学形式和教学内容，这两者必须齐头并进，你才能够有所进步。
即便是教学形式也没有那么简单的，并不是说你在讲台上做一些夸张的表情，做一些夸张的动作，声音高一点，就是精品课程，这些都是最基础的。
研究的再深一点，所谓的精品课程就是需要我们对于学生本身有一个更加精深的了解。
学生听课，一般讲师调动的只是他的听觉或者视觉。
更高级一点的讲师则可以调动学生的五官感受。
比如说对于学生的味觉，我们是否可以去调动呢？
举个例子，我曾经到过一个山里面，发现一种红色的小野果，我把那个野果摘下来放到嘴里吃。
感觉这个野果非常的酸。
酸到什么程度呢？
从我的牙齿一直酸酸到我的舌根，到最后我的喉咙都感觉出来了这种酸酸的味道。
大家刚刚听完
^0^
刚才这一段话，有什么感受呢？
是不是感觉口齿生津，不自觉的那种酸的感觉马上就来了。
这样你就调动了学生的味觉。
学生的注意力不自觉的就被老师给抓住了。
人其实是一种非常感性的动物。
在我们进行理性内容讲解的时候，如果能够融入到这种感性的变化之中，那你必然是一个深受学生喜欢的老师，那你的课程也必然是精品课程。
希望大家依然保持自己的好奇心和创造力，不断的探索和进步。”
全班同学听了张婷婷的话，总算放心了，原来对教学进行创新与原有的公考培训体系教学并不冲突，而从北京总部过来的考核团队也不是什么洪水猛兽。
当天，张峰也赶到培训基地。
关于培训基地发生的丑闻以对相关人员的处罚，张峰都已经知道了。
他此时担心的是张婷婷的心态的变化，他怕张婷婷因此受了打击。
张峰见到张婷婷，还没开口，张婷婷说：“我就知道你会过来，发生的事都听说了吧？”…
张峰点点头说：“已经听说了，希望不会对你们的后续教学造成太大的影响，现在温总也是被架在火堆上烤，她也没办法，毕竟事情都已经发生了。”
张婷婷说：“对于这一期培训，大家也确实都付出了很多心血。
我一定要把这些学生带出来，这也是我作为总培训师的第一期学生，绝对不能够允许自己出现任何的问题。
哪怕是存在一些困难，不管这个困难是主观存在的还是客观原因引起的，都要排除万难，把培训去推行下去，真正的培训一批高质量的讲师出来。”
“嗯，你能这么想，还是挺好的。我知道，一路走来张老师经历过很多的挫折，现在还能够坚强的面对这些问题，让我很感动，也很感慨。”
张婷婷说：“每个人都有坚强的活着的权利，就像我的笔名一朵小鲜花，就算生长在沙地里，也要好好的活着。”
张峰说：“可是你一个人单打独斗，要支持一家子人，压力确实很大。”
张婷婷说：“我知道，我知道，这都是我该面对的。”
没想到张婷婷还是这么坚强，跟原来在学校里的那个众星捧月的校花截然不同，对很多事情的看法更加通透。
自从那个梦境以后，张峰就一直着张婷婷。
这段时间的接触，让张峰对张婷婷有了更多的了解。
对她内在品格的一些东西，张峰也感到很敬佩。
回到苏州市区，张峰接到安仔打来的电话，电话里传来安仔的声音。
“张总最近挺忙的啊。”
张峰说：“还行吧，你那边忙得怎么样？”
“我这边？我现在还一直在嫂子这边，承蒙嫂子照顾，过得还可以吧。”
张峰说：“什么嫂子啊，都已经过去了。”
“你倒是分手分的挺利索，这段时间没少找那些小女生吧。
这些混圈的女孩跟你都挺熟，好像个个都跟你有一腿。”
“那些也都成过去了，以后我还是要脚踏实地的过。这段时间，我都没有去过夜店或者其他地方。”
“为什么没去呢？”安仔问他。
“以前的日子，我感觉自己好像陷入到泥潭中一样，只会越陷越深，越挣扎越痛苦。干脆从泥潭里面走出来，脱离原来那个环境，我觉得现在就挺好。”
“那小青呢？你们两个不过是吵了一架，现在两个人的气应该都已经消得差不多了，就没有想过复合一下吗？”
一想到小青，张峰心里一阵抽动，问道：“小青她现在还好吗？”
“不好，她现在经常喝得很醉。我知道她心里面还一直有你，跟你分开了心里一直很难受，还是希望你们两个要有个好的结果。”
“好的结果？”
张峰苦笑一下，像我这种人还会有好的结果吗？
“一块出来吃个饭怎么样，我把小青也叫出来，大家好好聊一聊，过去的事情，能翻篇就翻篇。”…
张峰说：“小青……她有很大的抱负，我们两个都很好强，即便不是因为这件事情，也会有其他事情，这一点她知道，我也知道。没办法，很多事情不是她的错，也不是我的错，错就错在错误本身吧。”
“艹，我都被你绕晕了，你好好考虑一下，就这样吧。”
安仔挂断了电话。
对于这两个人，安仔也是无语了。
本来还想撮合一下，可撮合起来又谈何容易呢？
尤其是张峰这个不是人的东西，以前看到美女，有机会就上。
现在吃饱了倒是人五人六的成哲学家了，什么从泥潭里越陷越深这样恶心的话都说出来了。
饱暖思**，吃饱喝足了，肯定有了更高的追求，艹。
到了周六，苏州培训基地这边迎来了通慧公考考核团队的第一次考核。
^0^
温暖也知道如果让那些老牌的培训师过来考核，这次改革就一点突破都没有了。
温暖在挑选考核培训师的时候，尽量挑选那些新锐培训师过去。
但是董事会施加了很大压力，塞进来不少老牌培训师，这也是妥协的结果。
五个从总部过来的培训师，来到一班。
今天正是试讲考核的日子，这些总部培训师打分，排名后5名的讲师将直接被淘汰。
第一个上台试讲的是硬汉王子君。
王子君本身就有点怯场，这一次竟然来了五名总部培训师，带着挑剔的眼光看着他，他心里更害怕了。
王子君刚打开ppt，讲了还没有三句话，坐在下面一个秃顶的培训师说：“停，停，停……你这ppt做得是什么啊，北京总部不是已经给你们提供讲课ppt模板了吗？直接按照统一模板讲就可以了，瞧你们都改成什么样子了。”
这时另外一个带着眼镜的培训师说：“老钱，别那么大火气，我觉得这ppt里面的改动倒是挺有新意的，这位……王子君老师是吧，你继续讲，就把我们当成你的学生就可以了。”
没想到一上来就被培训师批评了一顿，王子君胆战心惊的继续讲课。
讲了没几句，那个秃顶的培训师又叫停了讲课，说：“王老师，先停下吧，结构化面试你分的题型倒不少，你知不知道面试只有五大题型？”
王子君看着台下的培训师，又向张婷婷投去无助的目光。
张婷婷说：“钱老师，现在学生在试讲，老是打断学生会影响到他后面的发挥，有问题或建议可以等学生讲完以后再提，我们现在就是要让讲台上的讲师把我们当学生才对。”
秃顶培训师说：“我就是把自己当成学生啊，学生问老师问题不可以吗？”
张婷婷气愤地看着他：“你……”
对于他的这种狡辩，张婷婷不愿跟他再起争执，尤其是还当着这么多学生的面，就让王子君继续讲课。
王子君顶着巨大的压力，终于把后面的课讲完了。
那秃顶培训师说：“张老师，这就是你带出来的老师？在讲台上娘娘唧唧的，一点气场都没有，这样的老师怎么能够压得住学生？什么魔鬼培训师，现在看来也不过如此。”
没想到这个秃顶培训师竟然当着这么多老师、学生的面，挖苦张婷婷，场面一度变得有些尴尬。
下面的学生都气呼呼的看着这个秃顶培训师，尤其是赵天龙，恨不得把他剩下的几根毛给拔下来。
张婷婷平静地说：“钱老师，你想要气场强一点的老师是吧，好，下一个，余海秋上去。”
余海秋大步走到讲台上，虎虎生风。
这可是一开口就把张婷婷吓一跳，水杯里的水都洒了一裤裆的讲师。
这可是可以把房顶都掀开，像开摇滚演唱会的讲师。
这可是只要一走到讲台上，就像刚放出来一样的讲师。
同学们可都是见识过的。
大家都注视着余海秋，希望余海秋狠狠地打脸这个秃顶的老头子，让他看看什么他妈的叫气场。
尤其是一班的同学，现在经过一个多星期的培训，刚刚适应新的公考培训体系，刚刚跟得上讲课节奏，刚刚取得一点点成绩就被叫停了。
一班的总培训师张婷婷受到严惩，对大家也是一次重大的打击。
现在就连考核也发生了变化，原来是以张婷婷日常的打分为主，最后一天由排名后10位的学生进行试讲，排名最后的5个人被淘汰。
现在是否被淘汰，考核成绩如何，是由北京总部派来的培训师决定的。
而北京总部派来培训师公考培训体系与原来段辉的一脉相承，肯定是根据传统的公考培训体系进行打分考核的。
经历过培训丑闻，大家也看到靠个人的主观判断对学员进行考核存在很大的弊端。
以原有传统的公考培训体系为参考，进行量化考核，这有其一定的合理性。
虽然这种量化的考核不利于创新，但是确实在一定程度上保证了公平。
不过，这一期的培训质量肯定会因此受到影响。
张婷婷来到教室，同学们叽叽喳喳的讨论声马上就安静了下来。
看着下面的学生，张婷婷也知道大家的犹疑和想法，现在最重要的是稳定军心。
张婷婷说：“我想大家都已经听说过了，温总叫停了此次公考培训体系的改革。
我们还是按照原有的公考培训体系进行培训。
后面的培训很多同学都不看好，觉得我们走了倒退的路。
实际上原有的公考培训体系只是搭建了一个框架，最主要是把这种个性化培训的理念引入到我们通慧公考，这才是最重要的。
我们不是说要推翻老的培训体系，而是说要进一步去在原有的基础上不断的进行创新和尝试。
说这些大家可能还有点不太理解，举个例子。
不管是大家在进行结构化面试的作答，还是申论作文的撰写，都需要一个大致的框架。
语言表达和文字书写的框架不外乎四个字——起承转合。
这4个字指导方针实际上1000多年前就已经有了。
我们耳熟能详的八股文，撰写思路可能会随着时代的演绎变得比较复杂，但是创作的方向也是起承转合。
1000多年来，大家都是按照这样的方式去撰写文章的。
到了现在，我们也依然按照这样的思维延续下来。
文脉的传承为什么没有断呢？
尽管我们科举制度已经被取消了，甚至现在我们还经常会批判科举制度带来的弊端，但是起承转合这种表达方式却一直传承下来。
原因就是我们推翻的不是这种框架本身，我们推翻的是那种固化的思维。
后面，希望同学们不要因此而放弃对于教学培训进一步的探索。
我们教学培训有它一定的体系，而这个只是框架，并没有必要完全去否定。…
在这个框架的范围之内，我们还要填充血脉。
对学生的教学涉及到语言表达，肢体动作，心理掌握等等，涵盖了千百条的教学技巧。
我们需要把这些技巧融入到我们的教学框架之中。
而这千百条的教学技巧才是决定一个讲师教学水平高低的重要指标。
有很多同学都说，老师，北京来了考核的团队以后，不知道自己的讲课风格会不会拿高分。
实际上不管是他们采用定量考核还是定性考核，只要你课讲的好，你都会是一个优异的讲师。
如果是课讲不好，不管是采用什么样的考核方法，那都是垫底的。
我刚才说了，讲课技巧有千百条，这些都需要我们一点一滴的去积累，不断的去打磨自己的精品课程。
那如何去积累这千百条技巧教学技巧呢？
那只能靠大家去进一步的探索。
大家现在从宏观层面上我们知道教学的重点包括教学形式和教学内容，这两者必须齐头并进，你才能够有所进步。
即便是教学形式也没有那么简单的，并不是说你在讲台上做一些夸张的表情，做一些夸张的动作，声音高一点，就是精品课程，这些都是最基础的。
研究的再深一点，所谓的精品课程就是需要我们对于学生本身有一个更加精深的了解。
学生听课，一般讲师调动的只是他的听觉或者视觉。
更高级一点的讲师则可以调动学生的五官感受。
比如说对于学生的味觉，我们是否可以去调动呢？
举个例子，我曾经到过一个山里面，发现一种红色的小野果，我把那个野果摘下来放到嘴里吃。
感觉这个野果非常的酸。
酸到什么程度呢？
从我的牙齿一直酸酸到我的舌根，到最后我的喉咙都感觉出来了这种酸酸的味道。
大家刚刚听完
^0^
刚才这一段话，有什么感受呢？
是不是感觉口齿生津，不自觉的那种酸的感觉马上就来了。
这样你就调动了学生的味觉。
学生的注意力不自觉的就被老师给抓住了。
人其实是一种非常感性的动物。
在我们进行理性内容讲解的时候，如果能够融入到这种感性的变化之中，那你必然是一个深受学生喜欢的老师，那你的课程也必然是精品课程。
希望大家依然保持自己的好奇心和创造力，不断的探索和进步。”
全班同学听了张婷婷的话，总算放心了，原来对教学进行创新与原有的公考培训体系教学并不冲突，而从北京总部过来的考核团队也不是什么洪水猛兽。
当天，张峰也赶到培训基地。
关于培训基地发生的丑闻以对相关人员的处罚，张峰都已经知道了。
他此时担心的是张婷婷的心态的变化，他怕张婷婷因此受了打击。
张峰见到张婷婷，还没开口，张婷婷说：“我就知道你会过来，发生的事都听说了吧？”…
张峰点点头说：“已经听说了，希望不会对你们的后续教学造成太大的影响，现在温总也是被架在火堆上烤，她也没办法，毕竟事情都已经发生了。”
张婷婷说：“对于这一期培训，大家也确实都付出了很多心血。
我一定要把这些学生带出来，这也是我作为总培训师的第一期学生，绝对不能够允许自己出现任何的问题。
哪怕是存在一些困难，不管这个困难是主观存在的还是客观原因引起的，都要排除万难，把培训去推行下去，真正的培训一批高质量的讲师出来。”
“嗯，你能这么想，还是挺好的。我知道，一路走来张老师经历过很多的挫折，现在还能够坚强的面对这些问题，让我很感动，也很感慨。”
张婷婷说：“每个人都有坚强的活着的权利，就像我的笔名一朵小鲜花，就算生长在沙地里，也要好好的活着。”
张峰说：“可是你一个人单打独斗，要支持一家子人，压力确实很大。”
张婷婷说：“我知道，我知道，这都是我该面对的。”
没想到张婷婷还是这么坚强，跟原来在学校里的那个众星捧月的校花截然不同，对很多事情的看法更加通透。
自从那个梦境以后，张峰就一直着张婷婷。
这段时间的接触，让张峰对张婷婷有了更多的了解。
对她内在品格的一些东西，张峰也感到很敬佩。
回到苏州市区，张峰接到安仔打来的电话，电话里传来安仔的声音。
“张总最近挺忙的啊。”
张峰说：“还行吧，你那边忙得怎么样？”
“我这边？我现在还一直在嫂子这边，承蒙嫂子照顾，过得还可以吧。”
张峰说：“什么嫂子啊，都已经过去了。”
“你倒是分手分的挺利索，这段时间没少找那些小女生吧。
这些混圈的女孩跟你都挺熟，好像个个都跟你有一腿。”
“那些也都成过去了，以后我还是要脚踏实地的过。这段时间，我都没有去过夜店或者其他地方。”
“为什么没去呢？”安仔问他。
“以前的日子，我感觉自己好像陷入到泥潭中一样，只会越陷越深，越挣扎越痛苦。干脆从泥潭里面走出来，脱离原来那个环境，我觉得现在就挺好。”
“那小青呢？你们两个不过是吵了一架，现在两个人的气应该都已经消得差不多了，就没有想过复合一下吗？”
一想到小青，张峰心里一阵抽动，问道：“小青她现在还好吗？”
“不好，她现在经常喝得很醉。我知道她心里面还一直有你，跟你分开了心里一直很难受，还是希望你们两个要有个好的结果。”
“好的结果？”
张峰苦笑一下，像我这种人还会有好的结果吗？
“一块出来吃个饭怎么样，我把小青也叫出来，大家好好聊一聊，过去的事情，能翻篇就翻篇。”…
张峰说：“小青……她有很大的抱负，我们两个都很好强，即便不是因为这件事情，也会有其他事情，这一点她知道，我也知道。没办法，很多事情不是她的错，也不是我的错，错就错在错误本身吧。”
“艹，我都被你绕晕了，你好好考虑一下，就这样吧。”
安仔挂断了电话。
对于这两个人，安仔也是无语了。
本来还想撮合一下，可撮合起来又谈何容易呢？
尤其是张峰这个不是人的东西，以前看到美女，有机会就上。
现在吃饱了倒是人五人六的成哲学家了，什么从泥潭里越陷越深这样恶心的话都说出来了。
饱暖思**，吃饱喝足了，肯定有了更高的追求，艹。
到了周六，苏州培训基地这边迎来了通慧公考考核团队的第一次考核。
^0^
温暖也知道如果让那些老牌的培训师过来考核，这次改革就一点突破都没有了。
温暖在挑选考核培训师的时候，尽量挑选那些新锐培训师过去。
但是董事会施加了很大压力，塞进来不少老牌培训师，这也是妥协的结果。
五个从总部过来的培训师，来到一班。
今天正是试讲考核的日子，这些总部培训师打分，排名后5名的讲师将直接被淘汰。
第一个上台试讲的是硬汉王子君。
王子君本身就有点怯场，这一次竟然来了五名总部培训师，带着挑剔的眼光看着他，他心里更害怕了。
王子君刚打开ppt，讲了还没有三句话，坐在下面一个秃顶的培训师说：“停，停，停……你这ppt做得是什么啊，北京总部不是已经给你们提供讲课ppt模板了吗？直接按照统一模板讲就可以了，瞧你们都改成什么样子了。”
这时另外一个带着眼镜的培训师说：“老钱，别那么大火气，我觉得这ppt里面的改动倒是挺有新意的，这位……王子君老师是吧，你继续讲，就把我们当成你的学生就可以了。”
没想到一上来就被培训师批评了一顿，王子君胆战心惊的继续讲课。
讲了没几句，那个秃顶的培训师又叫停了讲课，说：“王老师，先停下吧，结构化面试你分的题型倒不少，你知不知道面试只有五大题型？”
王子君看着台下的培训师，又向张婷婷投去无助的目光。
张婷婷说：“钱老师，现在学生在试讲，老是打断学生会影响到他后面的发挥，有问题或建议可以等学生讲完以后再提，我们现在就是要让讲台上的讲师把我们当学生才对。”
秃顶培训师说：“我就是把自己当成学生啊，学生问老师问题不可以吗？”
张婷婷气愤地看着他：“你……”
对于他的这种狡辩，张婷婷不愿跟他再起争执，尤其是还当着这么多学生的面，就让王子君继续讲课。
王子君顶着巨大的压力，终于把后面的课讲完了。
那秃顶培训师说：“张老师，这就是你带出来的老师？在讲台上娘娘唧唧的，一点气场都没有，这样的老师怎么能够压得住学生？什么魔鬼培训师，现在看来也不过如此。”
没想到这个秃顶培训师竟然当着这么多老师、学生的面，挖苦张婷婷，场面一度变得有些尴尬。
下面的学生都气呼呼的看着这个秃顶培训师，尤其是赵天龙，恨不得把他剩下的几根毛给拔下来。
张婷婷平静地说：“钱老师，你想要气场强一点的老师是吧，好，下一个，余海秋上去。”
余海秋大步走到讲台上，虎虎生风。
这可是一开口就把张婷婷吓一跳，水杯里的水都洒了一裤裆的讲师。
这可是可以把房顶都掀开，像开摇滚演唱会的讲师。
这可是只要一走到讲台上，就像刚放出来一样的讲师。
同学们可都是见识过的。
大家都注视着余海秋，希望余海秋狠狠地打脸这个秃顶的老头子，让他看看什么他妈的叫气场。
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