第七十九章要有敏感度

    “周主席，您看一下。”

    党青青对周志远说，“我初步做了一个对外宣传口径文稿，已经上传给你了。”

    “好。”周志远点开了手机上的一个文件夹。

    周志远不想让自己出现在青枫大厅里被人注意到，因而他和党青青，从后楼进入到了这间用做二期新住户线下登记的会议室。

    此刻，他和党青青就在这间会议室里。

    新住户的人才库登记还没有开始，会议室有几位员工正在做登记前的检查工作。

    在别人看来，二期新住户做人才库登记不是什么大事儿。新住户如实填写，负责登记的人“照本宣科”上传到平台也就是了。

    但是，周志远心里清楚，二期新住户做人才库登记，绝对不只是按照程序走流程这么简单。

    按照原来的程序，在新住户未入住前，会下载家园的BREAGE软件。在软件上填报诸如原工作单位、身体健康情况、专业特长和以往取得的专业成绩等等。

    大部分人都按照要求在线上填报了，有一小部分人没有下载软件或者没有进行填报。这么一来，没有进行线上填报的这一小部分人，就要在未入住之前到家园进行现场填报。

    本来现场填报可以换个日子进行。考虑到新入区的很多企业都急需招人。为了赶上这个招聘机会，使得更多的老年人进家园就有新的工作，也便于家园在企业面试这天进行统一安排工作。

    于是，当有人建议将人才库登记和企业面试安排到同一天的时候，周志远也就没有提出什么异议。但他心里总有一种不妥的感觉。

    周志远知道，没有进行线上填报的这部分新住户，可能有两个主要原因。一个可能是没有智能手机；另一个可能是身边没有人来帮助操作软件。

    这两种可能，是家园应该格外重视的。他当时特别强调了这一点。进行工作分工时，他提出了自己负责这部分人的现场填报。

    周志远之所以要负责这部分人的现场填报。还有一个重要原因，这部分新住户大部分应该是学历较低，没有什么专长技能。要想一些切实可行的办法，不让他们产生失落感——由于具备特殊技能住户的存在。尽快融入家园的老年创业就业——大部分人是再就业。

    让这部分新住户会使用智能手机和操作软件，这是第一步。杨子江赞同周志远的想法。

    用手机投影线——将这部分新住户智能手机上的BREAGE软件直接投到触摸大屏上，在大屏上直接做登记操作。党青青当时建议。

    没有智能手机的住户怎么办？购置一批千元左右的智能手机，暂时借给这部分新住户。周志远当场拍板。说是借，是为了避免其他新住户有意见。参会的很多人都清楚这一点。

    “基本上可以。”周志远在手机上看了宣传口径文件。说：

    “还要强调一点：对任何议论，尤其是负面言论，任何人不得擅自以家园身份进行评论。你把它先传给杨总，看他还有什么意见。”

    这时，周志远接听了一个电话。

    “你去接一下省委政研室的周主任。”他接听完电话，对党青青说到。

    那天，定了今天的面试计划后，他就给周主任打了电话。

    “要有政治敏感度——”打完电话后，他对党青青这样说。